第1431章 江玉琪的选择(2/2)
江玉琪自己都没有意识到,竟然被陆羽给潜移默化的影响,开始逐步改变了。
她快速的收拾完毕,下楼去找陆羽了。
来到陆羽房间的时候,陆羽已经开门,等着她进来。
江玉琪还是礼貌的敲敲门,踩着高跟鞋,伴随嗒嗒声走了进来说道:“陆县长好!”
“江主任来的太好了。”陆羽笑着说道。
“看你这个样子,似乎想我了啊!”江玉琪美丽的眼眸中露出一抹调侃的笑容。
陆羽微微尴尬的笑了笑说道:“江主任说笑了,主要是距离开始的时间越来越近了,我们需要尽快的研究一下这个方案。”
“我明白!陆县长不用紧张。”江玉琪笑着点头。
“江主任,今天因为之前的心得体会交流,很多领导和老师、学员都已经开始高度关注,所以今天的这个指尖上的微课堂,不仅需要准备的充分,更重要的是需要舆论的引导,防止有些人传播负能量,毕竟我们的身份不一般。”陆羽表情凝重的看向江玉琪说道。
江玉琪也是变得严肃起来,对着陆羽用力点头说道:“陆县长说的非常对,我来之前,也在思考这个问题,这是个新鲜的尝试,非常重要,但也容易成为别人攻击的对象。”
陆羽颔首,面色沉重,“我们作为组织者,必须要有高度的政治站位才行,否则容易引起别人的攻击和事情发酵。”
“陆县长要是不介意,我到时候就在你房间,出现问题,我们及时沟通如何?”
江玉琪看向陆羽,征求意见问道。
陆羽点头,“我也是这个想法,我们现在需要快速的研究一些管理规定,与班主任等领导商讨后,公布出去。”
“若是可以,干脆每个人签订一份责任协议书。”江玉琪面色严肃说道。
“责任协议书就算了,那样失去了自由,我们应该相信大家的基本思想认识,毕竟大家都到了这个层次。”陆羽说道。
“那好吧!”
江玉琪点头,内心钦佩陆羽的见解。
陆羽开始和江玉琪研究管理规定。
江玉琪不愧是办公室主任,在这方面的确很有经验,简直就是琢磨领导心思,算计人的管理模式。
陆羽的宏观管理规定制定出来以后,江玉琪制定了不少细节的管理规定,陆羽看后,都是颇为震惊,不停夸赞。
江玉琪笑着说道:“什么时候陆县长也开始学会拍马屁了?”
陆羽没想到江玉琪调侃。
江玉琪自己说完,也是有些微微后悔,觉得说过了,这样一说,自己已经成为马了。
很自然的想到女人被男人征服的过程中,不就是被骑在身下,像是一批马?
陆羽虽然看到江玉琪的脸颊微红,但是没有多想,将制定好的八条规定,分别发给李玉峰、赵明阳等人征求意见,大家纷纷提出一些细节意见完善后,陆羽公布到了群里。
李宗国自从江玉琪去了陆羽的办公室以后,一直在关注这件事,看到这个管理规定,他的眼神就变得有些犀利恼火,就像是陆羽抢走了他的宝贝。
而就在这时,倪海川打电话过来了……